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党群建设

群众路线教育实施方案

                                                    关于开展党的群众路线教育实践活动的实施方案

        按照市委、区委及交通街道党工委部署,我公司决定从2014年3月下旬开始到6月底,用3个多月的时间,在公司上下深入开展党的群众路线教育实践活动。现结合我公司实际,制定本实施方案。
        一、总体要求
        深入开展党的群众路线教育实践活动,要以党的十八大和十八届三中全会精神为指导,深入贯彻《中共中央关于在全党深入开展党的群众路线教育实践活动的意见》(中发[2013]4号)和习总书记系列讲话精神,认真落实《中共月湖区委关于深入开展党的群众路线教育实践活动的实施意见》,始终贯穿“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,坚持以领导班子和中层干部为重点,坚持正面教育为主,坚持开展批评与自我批评,坚持讲求实效,突出作风建设,贯彻整风精神,着力解决职工和服务单位反映强烈的突出问题,促进公司建章立制,促进保安队伍正规化、规范化建设,提高保安队伍的管理水平,更好地履行社会安全卫士的使命,担当辅助警察的责任,确保教育实践活动与推动企业的发展联系起来,把保安事业推向前进。
        二、重点任务
        本次活动应着重解决以下几个方面的突出问题:
        1、解决执行公司的决策部署响应缓慢,落实公司的制度不够坚决,请示报告有选择性,报喜不报忧和办事不公道等工作作风不良问题;
        2、解决干部不清楚或不履行自己的职责,遇事不处理,矛盾向上交,缺乏解决问题的主动性等履职意识缺失问题;
        3、解决有令不行,有禁不止,无视制度,组织观念淡薄,上班迟到、早退、脱岗、离岗或做与工作无关的事情等不遵章守纪的问题;
        4、解决工作责任心不强,不重视客户单位的意见,不关心员工的诉求,当老好人的思想严重,勇于担当不够,工作走过场等责任意识淡薄的问题;
        5、解决管理队伍中不愿学习,管理水平止步不前、不思进取,得过且过工作被动、不思考问题,遇事方法简单无绩效、不讲大局,不能同公司保持一致等工作态度不端正的问题。
        三、组织动员
       (一)成立领导机构
成立鹰剑保安公司党的群众路线教育实践活动领导小组:党支部书记余池开任组长,总经理李鹤国任副组长,徐玉英、姜香保、郑勇刚、易赛春为成员。
      (二)宣传动员教育
        1、2014年3月21日下午,公司召开党的群众路线教育实践活动动员大会。参会人员:党员(含流动党员)、公司全体干部。
        2、用3天的时间,由专人向各客户单位送达《征求意见函》并负责收回。
        3、选择日期组织支部党员到红色教育基地接受理想信念教育。

         四、工作步骤
        在中共交通街道党工委指导下,在党支部的领导下,坚持问题导向,坚持改进创新,抓牢学习教育、听取意见,查摆问题、开展批评,整改落实、建章立制三个重要环节,做到 “不虚”、“不空”,按照先支部党员、再公司中层以上干部、后基层干部的顺序梯次进行,确保教育实践活动在我公司有效开展。
        (一)学习教育“照镜子”
        1、2014年4 月19日上午,由公司党支部书记召集并辅导支部党员和流动党员集体学习《中国共产党章程》、《习总书记在党的群众路线教育实践活动工作会议上的讲话》、《中共月湖区委杨鹏书记关于深入开展党的群众路线教育实践活动动员大会上的讲话》。
        2、2014年4 月19日下午,由公司总经理召集公司管理委员、部门负责人、处长、主任、大队长等,集体学习《保安服务管理条例》全文,重新解读公司所有规章制度、决定、规定、考核细则、工作任务与要求、各岗位职责,通报《征求意见函》中客户反映的意见和建议。党支部书记、领导小组组长余池开任督导员。
        3、2014年5月6日上午,由保安部经理召集中队长、分队长、班长、组长等基层干部集体学习《保安服务管理条例》第四、第五、第八章,解读公司和客户单位相关规章制度、有关岗位职责、岗位纪律和处罚细则,通报《征求意见函》中客户反映的意见和建议。领导小组成员、支部宣传委员郑勇刚任督导员。
        4、2014年5月6日上午,公司中层以上干部,利用基层干部集中的机会,当面听取意见;基层干部在会后各自召开班队会,同各所属保安队员面对面听取意见,由公司派出管理委员进行督导。
       (二)查摆问题“正衣冠”
        从2014年5月7日开始,用八天的时间,分别完成以下动作:
       1、每个人按照所列举的五个方面的问题,对照公司规章制度和自己的岗位职责,找准自己存在哪些突出问题;
       2、个人认真撰写对照检查材料;
       3、每个人对查摆出的问题进行梳理,制定整改措施。
      (三)开展批评“洗洗澡”
        由领导小组成员、支部组织委员姜香保和领导小组成员、支部党员徐玉英,自选时间分别召集党员和公司中层干部,开展专题组织生活会和民主生活会,认真开展批评和自我批评。
      (四)正风肃纪“治治病”
       1、先按照个人制定的整改措施自行整改,整改不到位的,由组织帮助整改,务求本次活动中重点任务的完成。
       2、对自己存在的问题没有制定整改措施或虽有纸上措施却无整改行动者,对边整改边违制或不胜任工作岗位者,对本次活动有抵触情绪或无故不参与者,经组织教育、提醒、帮助、限期改正而无效,一律免职。
        五、建章立制
        为维护规章制度的严肃性,使制度成为硬约束,通过这次教育实践活动,本着于法周延、于事简便的原则,公司组成由管理委员、工会主席、综治室主任参加的规章制度审查小组,重新审查、修改、完善已有的规章制度,根据实际需要,制定新的制度,重新调整公司的机构设置,建立起长效的公司管理机制,提高制度执行力,使鹰剑保安公司健康稳步地全面发展。
                                                                                                                              中共鹰剑保安服务公司支部委员会
                                                                                                                                                   2014年3月


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